В ваших руках практическое пособие по развивающему бизнес-наставничеству. Автор книги Елена Мамаева, предприниматель, сертифицированный ментор в бизнесе, имеет двадцатилетний опыт в организации продаж и управлении командами; дипломированный педагог-андрагог, психолог и коуч.

Книга предназначена для всех, кого интересует тема повышения личной эффективности и продуктивности подопечных. Для тех, кто занимается обучением и развитием персонала.

Руководителям структурных подразделений, отделов продаж, агентских сетей в товарном, страховом, МЛМ (сетевом), инвестиционном, риэлторском и др. бизнесах.

Наставникам и менторам, внутренним и внешним;

Корпоративным психологам, коучам, бизнес-тренерам, HR.

Для широкого круга читателей, кто занимается самообразованием, построением карьеры, интересуется вопросами повышения личной эффективности и продуктивности.

Прочитав книгу, вы поймёте, как формируются навыки у взрослых людей, как происходит процесс обучения, развития и изменения в мышлении.

Узнаете, как расширять видение у своих подопечных, подвергать сомнению их ограничивающие убеждения, укреплять ответственность и повышать уверенность в себе.

Научитесь поддерживать наставляемых на пути к цели, раскрывать их потенциал, направлять, управлять прогрессом, повышать продуктивность и эффективность, работая как на поведенческом, так и глубинно-ценностном уровне.

Книга поможет совершенствовать и структурировать хаотичный процесс наставничества. Вы поставите систему взращивания лидеров. Это даст возможность прогнозировать и управлять бизнес-результатами, а также поможет снизить текучку и уменьшить затраты на рекрутинг.

При должном подходе с вами и вашими подопечными будет происходить значимая личная трансформация, что даст выход на новый уровень доходов и другое качество жизни.

Данная книга отличается чёткой практической направленностью. Даёт конкретные работающие решения, содержит не только ответы на вопрос «Почему?», но и развёрнутые ответы на вопрос «Как именно?»